N\u00e1zov biznis pl\u00e1nu:\u00a0Wellness hotel Massage<\/p>\n
V\u00fdstavba wellness hotela, v ktorom sa bud\u00fa poskytova\u0165 wellness slu\u017eby, na ktor\u00e9 je hlavne zameran\u00fd. Hotel sa bude nach\u00e1dza\u0165 v \u013eahko dostupnom kr\u00e1snom prostred\u00ed. Vzh\u013eadom na to, \u017ee sa na Orave ve\u013ea tak\u00fdchto hotelov nenach\u00e1dza hotel pon\u00faka slu\u017eby s vysok\u00fdm \u0161tandardom, mysl\u00edme si, \u017ee na\u0161a konkurencia bude n\u00edzka. Cie\u013eom je uspokoji\u0165 potreby na\u0161ich z\u00e1kazn\u00edkov a vedie\u0165, \u017ee sa u n\u00e1s bud\u00fa c\u00edti\u0165 pr\u00edjemne, s\u00fa zrekreovan\u00ed a bud\u00fa sa k n\u00e1m neust\u00e1le vraca\u0165.
\nN\u00e1zov firmy: Wellness hotel Massage
\nPredmet podnikania:<\/p>\n
Charakteristika podniku:
\nWellness hotel Massage ***** je zariadenie, ktor\u00e9 bude poskytova\u0165 ubytovacie, stravovacie a doplnkov\u00e9 slu\u017eby. M\u00e1 v\u00fdhodn\u00fa polohu, pon\u00faka 141 izieb. Ka\u017ed\u00e1 izba je plne klimatizovan\u00e1, vybavenie ka\u017edej izby: V priestoroch hotela sa nach\u00e1dza re\u0161taur\u00e1cia s terasou, vin\u00e1re\u0148, kaviare\u0148, bar, kongresov\u00e1 hala, golfov\u00e9 a tenisov\u00e9 ihrisko, sol\u00e1rium a kas\u00edno. S hotelom Massage bud\u00fa chodbou spojen\u00e9 aj k\u00fapele Michaela, ktor\u00e9 poskytuj\u00fa viac ako 60 r\u00f4znych proced\u00far a kozmetick\u00fd sal\u00f3n Ingrid.
\nVybavenie izieb: telef\u00f3n, DVD, MP3 prehr\u00e1va\u010d, minibar, wifi pripojenie na internet, vstavan\u00fd kozub z pr\u00edrodn\u00e9ho dreva.<\/p>\n
V na\u0161om wellness hoteli by sme chceli pon\u00faka\u0165 slu\u017eby vy\u0161\u0161ieho \u0161tandardu, preto\u017ee na Orave sa hotel tak\u00e9hoto typu nenach\u00e1dza a vid\u00edme v tom ve\u013ek\u00fa podnikate\u013esk\u00fa pr\u00edle\u017eitos\u0165. Kv\u00f4li vysokej kvalite poskytovan\u00fdch slu\u017eieb sa s t\u00fdmto sp\u00e1ja riziko vysok\u00fdch cien, preto by sme sa tohto rizika chceli vyvarova\u0165 t\u00fdm, \u017ee hotel bude pon\u00faka\u0165 slu\u017eby za ni\u017e\u0161ie ceny, a tak vykazova\u0165 men\u0161ie zisky, ale pril\u00e1ka t\u00fdm viac z\u00e1kazn\u00edkov, \u010d\u00edm sa bud\u00fa v kone\u010dnom d\u00f4sledku jeho zisky zvy\u0161ova\u0165.<\/p>\n
Zakladate\u013e Karol Sliva- m\u00e1 ukon\u010den\u00e9 \u0161t\u00fadium na Vysokej \u0161kole mana\u017ementu a ekon\u00f3mie v Nitre. V tomto odbore nadob\u00fadal praktick\u00e9 sk\u00fasenosti po\u010das 10 rokov po ukon\u010den\u00ed \u0161t\u00fadia. Kvalifika\u010dn\u00e9 predpoklady, ktor\u00fdmi disponuje s\u00fa zodpovednos\u0165, spo\u013eahlivos\u0165, schopnos\u0165 vies\u0165 a motivova\u0165 \u013eud\u00ed, flexibilita, mana\u017e\u00e9rske znalosti a spolo\u010densk\u00e9 vystupovanie. Jeho silnou str\u00e1nkou je vytv\u00e1ra\u0165 pr\u00edjemn\u00fa firemn\u00fa kult\u00faru, pracovn\u00e9 istoty, m\u00e1 ve\u013ea n\u00e1padov, ktor\u00e9 s\u00fa v praxi \u013eahko realizovate\u013en\u00e9. Ver\u00ed, \u017ee sa mu v\u0161etky jeho schopnosti a vedomosti podaria vyu\u017ei\u0165 pri zakladan\u00ed nov\u00e9ho wellness hotela.<\/p>\n
Z organiza\u010dn\u00e9ho h\u013eadisk\u00e1 bud\u00fa zamestnanci rozdelen\u00ed v jednotliv\u00fdch ekonomick\u00fdch oddeleniach:<\/p>\n
na r\u00f4znych postoch:<\/p>\n
Akciov\u00e1 spolo\u010dnos\u0165 \u2013 a. s.<\/p>\n
Akcion\u00e1ri: Jana Mart\u00e1\u0148ov\u00e1 \u2013 50% akci\u00ed
\nVeronika Karasov\u00e1 \u2013 50 %akci\u00ed<\/p>\n
Po vyu\u017eit\u00ed na\u0161ich slu\u017eieb sa bud\u00fa na\u0161i z\u00e1kazn\u00edci c\u00edti\u0165 uvo\u013enene, bud\u00fa odd\u00fdchnut\u00ed, pln\u00ed energie, pohody a pozit\u00edvneho myslenia.
\nPod pojmom wellness slu\u017eby rozumieme mas\u00e1\u017ee, z\u00e1baly, terapie, r\u00f4zne k\u00fapele, sauny a r\u00f4zne lie\u010dby uvo\u013e\u0148uj\u00face blok\u00e1dy tela a pr\u00edpadn\u00e9 probl\u00e9my k\u013abov, svalov a chrbtice.
\nWellness slu\u017eby znamenaj\u00fa pre \u010dloveka oddych, uvo\u013enenie a na\u010derpanie nov\u00fdch s\u00edl.<\/p>\n
Vzh\u013eadom na takmer neexistuj\u00facu konkurenciu v regi\u00f3ne sme presved\u010den\u00ed, \u017ee o na\u0161e slu\u017eby bude na trhu z\u00e1ujem. \u010eal\u0161iu v\u00fdhodu oproti konkurencii vid\u00edme v tom, \u017ee na\u0161e ceny oproti konkurencii bud\u00fa ni\u017e\u0161ie. Chceli by sme si z\u00edska\u0165 z\u00e1kazn\u00edkov vy\u0161\u0161ou kvalitou slu\u017eieb ako u konkurencie.<\/p>\n
Podali sme \u017eiados\u0165 o ochrann\u00fa zn\u00e1mku na n\u00e1zov n\u00e1\u0161ho hotela a \u010dak\u00e1me na rozhodnutie.<\/p>\n
Predpokladan\u00fd zisk za kalend\u00e1rny rok \u2013 350 000 eur<\/p>\n
Sme presved\u010den\u00ed, \u017ee na\u0161e slu\u017eby sa bud\u00fa rozv\u00edja\u0165 aj na\u010falej do bud\u00facnosti, preto\u017ee z\u00e1kazn\u00edci bud\u00fa ma\u0165 o na\u0161e slu\u017eby z\u00e1ujem. Ka\u017ed\u00fd \u010dlovek si predsa chce odd\u00fdchnu\u0165 a zrelaxova\u0165 sa.<\/p>\n
V porovnan\u00ed s trhov\u00fdm priemerom disponujeme nad\u0161tandardn\u00fdmi slu\u017ebami a n\u00edzkou konkurenciou. M\u00e1me preto ve\u013emi priazniv\u00e9 predpoklady pre presadenie na\u0161ich vysokokvalitn\u00fdch slu\u017eieb a preto sa domnievame \u017ee na\u0161e produkty sa na trhu dlho udr\u017eia.<\/p>\n
V pr\u00edpade v\u00fdskytu novej konkurencie by sme pon\u00fakli hos\u0165om nov\u00e9 bal\u00edky wellness slu\u017eieb, ktor\u00e9 by pril\u00e1kali ove\u013ea viac z\u00e1kazn\u00edkov. Na trhu sa vyskytuje ve\u013emi m\u00e1lo s\u00fa\u010dasnej konkurencie. Preto sa nimi nec\u00edtime by\u0165 ohrozen\u00ed.
\nKonkurenti bud\u00fa ma\u0165 z na\u0161ich z\u00e1kazn\u00edkov len ve\u013emi mal\u00fd zisk, preto\u017ee na\u0161i z\u00e1kazn\u00edci sa v\u00e4\u010d\u0161inou bud\u00fa k n\u00e1m vraca\u0165 sp\u00e4\u0165 a t\u00fdm m\u00e1 konkurencia ve\u013emi mal\u00e9 \u0161ance z\u00edska\u0165 si na\u0161ich z\u00e1kazn\u00edkov.
\nNa trhu sa nevyskytuje takmer \u017eiadna konkurencia, preto po\u010d\u00edtame s t\u00fdm, \u017ee pri na\u0161om vstupe na trh by sme nemali ma\u0165 s konkurenciou \u017eiadne probl\u00e9my.<\/p>\n
Skupina z\u00e1kazn\u00edkov- seniori<\/strong> Na\u0161i dod\u00e1vatelia sa nach\u00e1dzaj\u00fa v okruhu do 30km od miesta n\u00e1\u0161ho hotela.<\/p>\n V prvom roku by sme vytvorili 39 nov\u00fdch pracovn\u00fdch miest v oblasti finan\u010dn\u00edctva, stravovac\u00edch a ubytovac\u00edch slu\u017eieb.<\/p>\n Moment\u00e1lne je na trhu dostatok vhodn\u00fdch uch\u00e1dza\u010dov o zamestnanie. Chyst\u00e1me sa pripravi\u0165 prij\u00edmac\u00ed pohovor, spolupracova\u0165 s \u00faradmi pr\u00e1ce. Tie\u017e m\u00e1me z\u00e1ujem o telev\u00edznu a rozhlasov\u00fa reklamu a inzer\u00e1ty v novin\u00e1ch.<\/p>\n Chceli by sme si najsk\u00f4r z\u00edska\u0165 nov\u00fdch z\u00e1kazn\u00edkov a nesk\u00f4r roz\u0161irova\u0165 na\u0161e slu\u017eby o tie, ktor\u00e9 bud\u00fa ma\u0165 na\u0161i z\u00e1kazn\u00edci najv\u00e4\u010d\u0161\u00ed z\u00e1ujem a zavedenie nov\u00fdch slu\u017eieb do ponuky. Po splnen\u00ed t\u00fdchto cie\u013eov by sme chceli n\u00e1\u0161 hotel za\u010dleni\u0165 medzi TOP 10 tatransk\u00fdch hotelov.<\/p>\n Ubytovacie slu\u017eby:<\/p>\n Stravovacie slu\u017eby:<\/p>\n Ostatn\u00e9 slu\u017eby:<\/p>\n
\nNa\u0161e slu\u017eby by vyu\u017e\u00edvali najviac, jednak kv\u00f4li zdravotn\u00fdm probl\u00e9mom, ktor\u00e9 sa u tejto skupiny vyskytuj\u00fa v najv\u00e4\u010d\u0161om mno\u017estve. Vyu\u017eit\u00edm na\u0161ich slu\u017eieb by sa ich zdravotn\u00e9 probl\u00e9my zmiernili. Na druhej strane aj kv\u00f4li tomu, \u017ee maj\u00fa ve\u013ea \u010dasu a m\u00f4\u017eu vyu\u017e\u00edva\u0165 na\u0161e slu\u017eby v ktoromko\u013evek obdob\u00ed cez rok- nie s\u00fa \u010dasovo obmedzen\u00ed.
\nSkupina z\u00e1kazn\u00edkov zdravotne postihnut\u00ed<\/strong>
\nV na\u0161om hoteli m\u00e1me bezbari\u00e9rov\u00fd pr\u00edstup, \u010do znamen\u00e1, \u017ee t\u00e1to skupina \u013eud\u00ed v r\u00f4znom veku sa nebude c\u00edti\u0165 v na\u0161om hoteli menejcenne a nebud\u00fa obmedzovan\u00fd kv\u00f4li ich postihnutiu. M\u00f4\u017eu sa tak dosta\u0165 do v\u0161etk\u00fdch priestorov a vyu\u017e\u00edva\u0165 tak v\u0161etky slu\u017eby, ako aj ka\u017ed\u00fd zdrav\u00fd \u010dlovek v na\u0161om hoteli.
\nSkupina z\u00e1kazn\u00edkov obchodne cestuj\u00facich<\/strong>
\nPoskytujeme vysok\u00fd \u0161tandard slu\u017eieb, \u010do t\u00e1to skupina \u013eud\u00ed vy\u017eaduje a preto na\u0161e slu\u017eby bud\u00fa vyh\u013ead\u00e1va\u0165. Ke\u010f\u017ee disponuj\u00fa nadpriemern\u00fdmi pr\u00edjmami, m\u00f4\u017eu plnohodnotne vyu\u017e\u00edva\u0165 na\u0161e slu\u017eby.<\/p>\nPoloha dod\u00e1vate\u013eov<\/h3>\n
Zamestnanci<\/h2>\n
Person\u00e1l v prv\u00fdch rokoch po zalo\u017een\u00ed<\/h3>\n
Kvalifika\u010dn\u00fd profil zamestnancov<\/h3>\n
\nKvalifika\u010dn\u00e9 predpoklady bud\u00facich zamestnancov – skon\u010denie S\u0160 vzdelania, zodpovednos\u0165, spo\u013eahlivos\u0165, ochota a pr\u00edvetivos\u0165 k hos\u0165om.<\/p>\nN\u00e1bor zamestnancov<\/h3>\n
Marketing<\/h2>\n
Marketingov\u00e9 ciele<\/h3>\n
Produkt<\/h2>\n
\n
\n
\n
Cena:<\/h2>\n
\n
Distrib\u00facia<\/h2>\n